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5S管理學習內(nèi)容分享

發(fā)布時間:2019-06-04發(fā)布作者: 6S咨詢服務中心 關(guān)注人數(shù):



6S咨詢服務中心7S培訓公司概述:“5S管理”包括整理、整頓、清掃、清潔和素養(yǎng)。

5S管理行動

5S管理行動

一、整理

1、整理的含義

整理:就是區(qū)分必需物品和非必需品,在崗位上只放置必需物品,不放置非必需品,將混亂的狀態(tài)收拾成井然有序的狀態(tài)。

2、推行要領

(1)明確什么是必需品

所謂必需物品,就是指經(jīng)常使用的物品,如果沒有它,就必須購入替代品,否則影響正常工作的物品。

(2)增加場地前,必須先進行整理

3、推進整理的步驟

第一步:現(xiàn)場檢查

對工作現(xiàn)場進行全面檢查,包括看得見和看不見的地方。

第二步:區(qū)分必需品和非必需品

第三步:清理非必需品

清理非必需品時,把握得原則是看物品現(xiàn)在有沒有“使用價值”。而不是原來的“購買價值”。

第四步:非必需品的處理

第五步:每天循環(huán)整理

整理是個永無止境的過程。整理貴在日日做、時時做。

二、整頓

1、整頓的含義

整頓:就是將必需物品置于任何人都能立即取到和立即放回的狀態(tài),將尋找必需品的時間減少為零。

2、推行要領

(1)徹底地進行整理

在工作崗位只能擺放最低限度的必需物品。

(2)確定放置場所

放在崗位上的哪個位置比較方便?進行布局研討;

物品放置100%定位。

(3)規(guī)定擺放方法(三定:定點、定類、定量)

盡量立體放置,充分利用空間;

產(chǎn)品按機能或按種類區(qū)分放置;

確定使用數(shù)量。

(4)進行標識

采用不同色的油漆、膠帶、地板磚或柵欄劃分區(qū)域

3、推行整頓的步驟

第一步:分析現(xiàn)狀

第二步:物品分類

根據(jù)物品各自的特征,把具有相同特點/性質(zhì)的物品劃為一個類別,并制定標準和規(guī)范為物品正確命名、標識。

第三步:決定儲存方法(三要素:場所、方法、標識)

三、清掃

1、清掃的含義

清掃就是將崗位變得無垃圾、無灰塵、干凈整潔,將設備保養(yǎng)得锃亮完好,創(chuàng)造一個一塵不染的環(huán)境。

2、推行要領

領導以身作則;人人參與;責任到人;自己動手;清掃就是點檢;防治污染源。

3、清掃的步驟

第一步:準備工作

安全教育、設備基本常識教育、了解機器設備、技術(shù)準備

第二步:從工作崗位掃除一切垃圾、灰塵

第三步:清掃點檢機器設備

布局設備本身,連帶其附屬、輔助設備也要清掃;容易發(fā)生跑、冒、滴、漏部位要重點檢查確認;一邊清掃,一邊改善設備狀況,把設備的清掃與點檢、保養(yǎng)、潤滑結(jié)合起來。

第四步:整修在清掃中發(fā)現(xiàn)有問題的地方

第五步:查明污染的發(fā)生源(跑、冒、滴、漏),從根本上解決問題

第六步:實施區(qū)域責任制

第七步:制定相關(guān)清掃基準

制定相關(guān)清掃基準,明確清掃對象、方法、重點、程度、周期、使用工具、擔當者等項目,保證清掃質(zhì)量,推進清掃工作的標準化。

四、清潔

1、清潔的含義

清潔就是將整理、整頓、清掃進行到底,并且標準化、制度化。

2、推行要領

貫徹5S管理意識,尋找有效的激勵方法;堅持不懈;一時養(yǎng)成的壞習慣,要花十倍的時間去改正;徹底貫徹3S(整理、整頓、清掃);推行“透明管理”;

制度化:環(huán)境維護制度化、設備管理制度化、作業(yè)方法制度化、現(xiàn)場巡視制度化、考核評價制度化、區(qū)域清掃制度化。

3、推進清潔的步驟

第一步:對推進人員進行教育;

第二步:整理——區(qū)分工作區(qū)的必需品和非必需品;

第三步:向作業(yè)者進行確認說明;

第四步:撤走各崗位的非必需品;

第五步:整頓——規(guī)定必須物品的擺放場所;

第六步:規(guī)定擺放方法;

第七步:進行標識;

第八步:將放置方法和識別方法對作業(yè)者進行說明;

第九步:清掃并在地板上畫出區(qū)域線,明確各責任區(qū)和責任人。

五、素養(yǎng)

1、素養(yǎng)的含義

素養(yǎng)就是對于規(guī)定了的事,大家都按要求遵守執(zhí)行,并養(yǎng)成一種習慣。素養(yǎng)具體表現(xiàn)為以下幾個方面:

(1)遵守各種規(guī)章制度,按標準作業(yè);

(2)主動、積極、認真對待工作

(3)不斷改善,勇于創(chuàng)新

(4)為他人著想,為他人服務

2、推行要領

持續(xù)推動4S(整理、整頓、清掃、清潔)直至全員成為習慣;

制定相關(guān)的規(guī)章制度;

教育培訓;

激發(fā)員工的熱情和責任感。

3、推進素養(yǎng)的步驟

(1)制定共同遵守的有關(guān)規(guī)則、規(guī)定

(2)制定服裝、儀容、胸牌標準

(3)制定禮儀守則

(4)教育訓練(新進員工要強化5S管理教育、實踐)

(5)推動各種精神提升活動(晨會、禮貌運動等)

為了方便大家記憶,可以用下面幾句順口溜來描述:

●整理:要與不要,一留一棄;

●整頓:科學布局,取用快捷;

●清掃:清除垃圾,美化環(huán)境;

●清潔:潔凈環(huán)境,貫徹到底;

●修養(yǎng):形成制度,養(yǎng)成習慣。

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